BUSINESS TO BUSINESS 

Et si nous nous occupions de la résilience 

aussi intensément que du profit?  

Les entreprises d'aujourd'hui sont plus que jamais confrontées à des défis, de la « guerre des talents » à l'augmentation des taux de maladie. En 2022, plus d'un demi-million de citoyens belges ont été déclarés incapables de travailler. La Belgique affiche un score de 50 % supérieur à celui du reste de l'Europe. Malgré la hausse des taux de maladie, 98 % des établissements de santé dans le monde se concentrent exclusivement sur la guérison. 


Nous redéfinissons la façon dont la santé est perçue en nous concentrant sur la prévention et la performance avant que la maladie n'ait un impact négatif sur les vies personnelles et les entreprises.


TTout au long de nos parcours, nous guidons vos collègues dans leur développement personnel afin qu'ils gagnent en résilience, en énergie et en confiance. Ces éléments fondamentaux augmentent la productivité, la prise de décision individuelle, les relations entre collègues / clients et la satisfaction des employés..  


Investir dans la croissance personnelle de vos collègues a un impact sur la croissance à long terme de votre entreprise.

Soutien financier 


Des subventions peuvent soutenir votre entreprise dans le paiement des trajectoires pour vous et vos collègues. En fonction de la structure interne de votre entreprise, plusieurs subventions sont disponibles. Notre équipe peut vous conseiller tout au long du processus de demande de ces subventions. 

Intéressé par ce que nous pouvons faire pour vous
et vos collègues ?


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